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在人才竞争日益激烈的背景下,人力资源管理的工作成效将会直接决定企业的工作效率和核心竞争力,高质量、高效率的人力资源管理成为企业可持续发展的关键。大数据(Gig date)时代的到来,一方面给人力资源管理工作带来了极大的便利。
大数据时代下人力资源商务管理
【摘 要】
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在人才竞争日益激烈的背景下,人力资源管理的工作成效将会直接决定企业的工作效率和核心竞争力,高质量、高效率的人力资源管理成为企业可持续发展的关键。大数据(Gig date)时
【机 构】
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平邑县卫生健康局
【出 处】
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商业文化
【发表日期】
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2019年11期
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