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企业员工培训的目的在于将人力资源转化为人力资本,不断提高员工的综合素质,为企业发展提供高素质人才。本文主要分析现阶段我国企业员工培训风险以及相应的规避策略,以期给相关企业改进培训工作提供有益借鉴。
企业员工培训风险与规避策略
【摘 要】
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企业员工培训的目的在于将人力资源转化为人力资本,不断提高员工的综合素质,为企业发展提供高素质人才。本文主要分析现阶段我国企业员工培训风险以及相应的规避策略,以期给
【机 构】
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中国航空工业集团公司北京航空材料研究院
【出 处】
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人力资源管理
【发表日期】
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2012年07期
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