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人才综合竞争力的提高是四川经济增长的基本要素,是四川国际竞争的综合实力的体现,也是支撑产业持续发展的关键。本文着重从四川的人才数量、人才质量、人才结构、人才投入、人才平台、人才生活环境、人才创新、人才贡献、人才发展态势等方面分析四川人才竞争力的现状及存在的问题,并提出构建“人才蜀道”的路径思考。