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目的：通过对保定市社区卫生服务站人力资源状况调查，旨在了解其现状及存在问题，为卫生行政部门制定相应政策提供科学依据。方法随机抽取保定市社区卫生服务站40个，在参考文献的基础上自行设计关于社区卫生服务站人力资源问卷，对保定市社区卫生服务站人力资源状况进行调查。结果医护比例为1∶0.65；男性占24.70%，女性占75.30%；年龄主要集中在30～40岁，占39.51%；大专学历所占比例最高，为55.97%，大专以下所占比例达到22.41%，研究生学历只占1.24%；职称普遍偏低，医生以初级职称居多，西医、中