【摘 要】
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完善领导干部退出机制,是深化干部制度改革的关键性环节.从毛泽东到邓小平、江泽民对建立和改革领导干部退出机制有许多设想与实践.当前改革和完善领导干部退出机制在干部“
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完善领导干部退出机制,是深化干部制度改革的关键性环节.从毛泽东到邓小平、江泽民对建立和改革领导干部退出机制有许多设想与实践.当前改革和完善领导干部退出机制在干部“下”和“出”等方面进行了探索,推行了干部竞争上岗、领导干部辞职制、领导职务任期制、领导职务聘任制、调整不称职干部等项改革,并取得积极成果.但按照《深化干部人事制度改革纲要》和《党政领导干部选拔任用工作条件》的要求,还需要在完善制度,形成科学的考评体系,使干部退出规范化、常态化等方面做出努力.
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