军人职业荣誉感在部队建设中的重要作用

来源 :速读·中旬 | 被引量 : 0次 | 上传用户:lovegyyf
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  摘 要:习近平同志在古田会议中强调:“要增强军事职业吸引力和军人使命感、荣誉感,培养干部大无畏的英雄气概和英勇顽强的战斗作风。”军人职业荣誉感的强弱,意味着士气的高低,制约和影响着军队战斗力的提升,军人职业荣誉感可以在部队建设中发挥重要作用,将有助于激勉干部热爱本职、履职尽责,鞭策干部刻苦训练、精通专业,指导干部勤奋守纪、高效务实,激励干部自觉奉献、甘于牺牲。
  关键词:军人职业荣誉感;部队建设;作用
  武警部队是党领导下的人民军队,决定了其职业荣誉感有着先进的阶级性、鲜明的时代性和明确的导向性,它不仅关系到武警部队战斗力的提升,也关系到武警部队能否履行新的历史使命,还关系到武警部队全面建设的稳步推进。进入21世纪后,随着武警部队的发展、社会环境的变化,在多元化思潮的冲击影响下,军人职业荣誉感面临着一些新问题和新困难,同时对军人职业荣誉感培育也提出了新的要求。因此,必须结合当前形势与时代的发展步伐,不断探索和创新军人职业荣誉感培育的途径,激发广大基层干部“忠诚于党、热爱人民、报效国家、献身使命、崇尚荣誉”的热情,始终保持全心全意为人民服务这一根本性质。
  一、职业荣誉感的定义
  所谓职业荣誉感,是指一定的社会或集团对人们履行社会义务的道德行为的肯定和褒奖,是特定人从特定组织获得的专门性和定性化的积极评价,作为从事本职业个人因意识到这种肯定和褒奖所产生的道德情感。通俗的讲,职业荣誉感是每一个专业人员,在自己的职业生涯和职业责任的范围内,做好自己的工作,使他们的职业受到社会的尊重,从而使其充满荣誉感。在一个社会中,他们把职业岗位的事情做好,做得近乎完美,那么他们就有了社会的尊重,同时也感受到这个职业所带来的荣誉感和幸福感。不论你的职业是什么,不论你的岗位是什么,只要做到最好,为社会、为集体做出贡献,都会实现自己的价值。相反,假如没有做好自己本职岗位上的事情,没有尽到自己的职责,没有在自己的岗位上做出有益于社会的贡献,甚至是危害国家、社会和人民的利益,不论你的岗位是什么,即使是首相、总理或是国会议员,也只会蒙受耻辱,不会受到社会的尊重和爱戴
  二、军人职业荣誉感的内涵
  军人职业荣誉感是指军人履行职责、实现军事职能、实现军事职能内在力量的显现和行为状态。军人的积极性、创造性、工作干劲、战斗热情和战斗意志都是军人职业荣誉感的外在表现。
  著名军事家麦克阿瑟将军在西点军校发表了一篇《责任—荣誉—国家》的演讲,在演讲中他表示,“国家”是唤起为国家利益和民族信念的精神,而“责任”和“荣誉”是军人职业荣誉感的核心。美国军事职业化方面的专家塞尔·萨尔基相认为,军人的职业荣誉感只能体现在军官身上,士兵发挥不了多大的作用,这是西方军人职业化后,对军人职业荣誉感的一般认识。军人职业荣誉感的特点,应该是对军人职业的热爱,通晓专业知識,且富有集体主义精神。只有那些把自己的全部精力都奉献给军人这一职业的人,才会具有军人高尚的职业荣誉感。
  三、军人职业荣誉感在部队建设中的重要作用
  2014年10月30日解放军全军政治工作会议在福建省上航县古田镇召开,习近平同志在会议中强调:“要增强军事职业吸引力和军人使命感、荣誉感,培养干部大无畏的英雄气概和英勇顽强的战斗作风。”军人职业荣誉感的强弱,意味着士气的高低,制约和影响着军队战斗力的提升。军人职业荣誉感可以在部队建设中发挥重要作用,将有助于激勉干部热爱本职、履职尽责,鞭策干部刻苦训练、精通专业,指导干部勤奋守纪、高效务实,激励干部自觉奉献、甘于牺牲。
  (一)激勉干部热爱本职、履职尽责
  “热爱本职,履职尽责。”这是军人职业感的外在表现,而军人职业荣誉感能够让广大干部认同军人的职业岗位,对自己的职业充满自豪感,乐于奉献,努力在自己的岗位上有所作为。培育干部“忠诚于党,热爱人民,报效国家,献身使命,崇尚荣誉”的高尚品德,使其坚决履行党和国家赋予的各项任务。
  (二)鞭策干部刻苦训练、精通专业
  在当今时代,科学技术不断发展,想要能打胜战,就必须要求军队有高素质的军事训练人才。军人职业荣誉感能够促使干部队伍努力学习、刻苦训练,不断提高胜任本职工作的能力。鼓励干部认真学习高科技知识,熟练掌握手中的武器装备,并使之在最短的时间内提升部队战斗力。
  (三)指导干部勤奋守纪、高效务实
  军人职业荣誉感能有效指导军人以服从命令为天职,听从指挥、令行禁止,使其具有较强的组织纪律观念。能够站在全局的高度去观察和思考问题。办事的时候能坚持原则、求真务实,不搞形式主义、不搞亲近远疏。在部队安心尽责,勤奋积极,始终保持饱满的精神状态,雷厉风行、干净利落、不脱不推,时刻注重在部队工作的效率和效益。
  (四)激励干部自觉奉献、甘于牺牲
  军人职业的特殊性决定牺牲奉献是军人的代名词。军人的人生价值体现过程中,牺牲奉献贯穿始终。拥有职业荣誉感,能够使干部在工作中听从组织安排,上级要求怎么做就不打折扣地执行。为了保卫国家安全、维护社会稳定、保障人民安居乐业,甘心驻守边疆,不怕吃苦、甘于寂寞、勇于牺牲,不追名逐利,不贪图享受,甘于牺牲自己的小家幸福来成全大家的幸福。在党和人民需要我们的时候不怕牺牲,“敢打仗、打胜仗”,从而体现中国军人的大无畏精神。
  作者简介:
  郑奎(1982.04—),贵州岑巩人,武警贵州省总队安顺市支队,学历:研究生。
  刘大旺(1978.09—),湖南邵阳人,武警指挥学院5队,本科。
其他文献
经济的快速发展,使人类的社会实践活动不断的增加,档案信息量的不断增加,传统的档案技术和管理方法已无法适应当前社会快速发展的需求,信息化技术的广泛应用,有效的解决了档
那天上午,我同一伙同学在“体育课”里鬼混.我们二十出头,正是精力充沛、好勇斗狠的年纪.这所谓的“体育课”原是一个可容八辆大型货车的保养场,有顶、有柱,里面陈列着两排体
那天,妻突然对我说:“今天是你四十岁生日呢。”我一怔,沉思数秒,而后哑然一笑。嗟叹时光飞逝之余,内心涌起些许莫名的惆怅与无奈。倏忽间,已迈进四十岁的门槛。在感喟岁月如
写作是文章作者运用书面语言表达自己对客观事物的认识和感受的一种精神创造活动。在这种精神创造活动中,写作的主体和客体关系既是相对又是不可分割的,而且呈现出信息社会的
期刊
兰溪公交回购不应看作公共服务国有——民营——国有的简单回归,也不应看作是对公共服务市场化的彻底否定,而可以视为在“公交优先”战略背景下为解决城乡公交一体化而采取的
21世纪是一个追求个人价值实现与团队绩效双赢的时代.企业选用人才的首要素质条件不再是个人专才,而是创新与团队合作能力.创新与团队精神是企业发展的不竭动力,也成为大学德
地理是一门边缘学科,所以是一门综合性很强的学科,涉及的知识面较广,但是由于地理课本篇幅有限,教学中课时有限,因此,教材安排知识密度很大,教材对所涉及的知识往往是点到为止,给教学带来了一定的困难。尤其是在高考考向知识的应用,能力提升方面靠拢的前景下,对老师提出了更高的要求。如何巧妙的突破教学中的重難点成为地理教学的重中之重。因此,教学中除采用多媒体教学等现代化的教学手段辅助教学之外,探讨地理课堂教学
期刊
中小企业是所有经济活动得以进行的基石,它们作为一个整体对社会与环境的总体影响很大,理应承担相应的社会责任.在当前,企业社会责任议程主要关注大企业的需求,而忽视了中小
当今,事业单位一些保存用于考察的文件材料的管理一方面有利于社会经济组织的健康成长,另一方面也有利于监察和协调事业单位的日常业务。该篇文章是针对事业单位的档案管理中