【摘 要】
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人才的未来就是企业的未来。在市场环境下,为了保证企业的持续发展与不断创新,人才培养工作尤为重要。本文以某燃气公司实施的人才加速培养项目为案例,探讨企业中层管理人员
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人才的未来就是企业的未来。在市场环境下,为了保证企业的持续发展与不断创新,人才培养工作尤为重要。本文以某燃气公司实施的人才加速培养项目为案例,探讨企业中层管理人员培养的新模式。
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