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以南阳市6家具有一定规模和代表性的健身俱乐部的团操教练为主要调查对象,对団操教练所需专业能力进行较为科学合理的界定与划分,期望能为俱乐部在对团操教练的选聘及考核、体育院校对该类人才的培养提供参考依据;同时研究探讨出団操教练专业能力培养途径,以期规范俱乐部对团操教练的岗前与在岗培训,这对推动南阳市健身俱乐部持续健康发展、提升团操教练整体水平有着重要意义.