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企业虽然通过激励机制维持了人力资源工作的高效运转,但是在新的环境和背景下,也呈现出一定的滞后性,企业普遍缺乏科学有效的激励机制和体系。如何建立完善的激励机制激发员工的积极性,成为企业面临的重要问题。通过分析激励的概念及含义,阐述企业管理激励机制中存在的问题,提出了完善企业管理激励机制的有效措施。