领导者在创建学习型组织中的作用

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一个人想成功,必须成为学习型的人;一个企业想成功,必须努力建成“学习型企业”;一个团体想成功,必须努力建成“学习型组织”。居于创建学习型组织(企业)中的领导者,在努力成为学习型的人的基础上,更应与时俱进成为学习型组织(企业)的设计师、仆人和教师,以自身素质带领员工实现共同愿景。 If one wants to succeed, one must become a learning type; one enterprise wants to be successful and must strive to build a “learning enterprise.” If a group wants to succeed, it must strive to build a “learning organization.” Living in a learning organization (business) in the leader, in an effort to become a learning based on the people, but also with the times as a learning organization (business) designers, servants and teachers to lead their own quality of staff To achieve a common vision.
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