在管理现场中提升领导团队的“现场学习力”

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江苏常州市第二实验小学将提升领导团队的“现场学习力”作为学校管理变革与领导团队自身发展的重要使命。在个体与团队共生中激活领导团队的现场学习动力,在自觉坚守中磨砺领导团队的现场学习毅力,在实践创新中提升领导团队的现场学习能力。 The Second Experimental Primary School in Changzhou City, Jiangsu Province, will enhance the leadership team ’s “field learning power ” as an important mission of school management reform and leadership team development. In the symbiosis of individual and team, we activate the motivation of on-site learning of the leading team and sharpen the on-site learning perseverance of the leading team while consciously adhering to enhance the on-the-spot learning ability of the leading team in practical innovation.
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