【摘 要】
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人才是企业发展的重要资源，铁路企业在发展过程中只有树立先进的人才观念，重视提高车务系统兼职教师队伍的综合素质，建立起科学的人力资源管理系统，设置新的人才激励制度，进而才能
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人才是企业发展的重要资源，铁路企业在发展过程中只有树立先进的人才观念，重视提高车务系统兼职教师队伍的综合素质，建立起科学的人力资源管理系统，设置新的人才激励制度，进而才能为铁路系统的员工创造更宽广的发展空间，获取最佳效益。本文主要分析了提高车务系统兼职教师综合素质的意义，在此基础上，阐述了对车务系统兼职教师的要求，并且针对如何提高兼职教师素质这一问题提出了针对性的办法。
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