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在当前高校绩效工资制度改革进程中,现有高校行政管理人员的绩效考核制度难以科学、合理的反映其绩效,本文在研究高校行政管理人员绩效考核中存在的问题基础上,提出优化高校行政管理人员绩效考核的建议。
高校行政管理人员绩效考核研究
【摘 要】
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在当前高校绩效工资制度改革进程中,现有高校行政管理人员的绩效考核制度难以科学、合理的反映其绩效,本文在研究高校行政管理人员绩效考核中存在的问题基础上,提出优化高校
【机 构】
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星海音乐学院人事处
【出 处】
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财会学习
【发表日期】
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2019年33期
【基金项目】
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广东省教育科学规划课题—《新时代高校音乐舞蹈学科职称分类评审机制创新研究》课题成果之一(课题批准号：2018GXJK081)
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