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目前高等职业教育正处于变革的关键时期，高职教师的工作强度和工作压力巨大，应激无处不在，直接影响着高职教师的工作效率和身心健康。本文旨在通过探索各种应激源，初步建立有效的应激管理方案，提高高职教师的身心健康水平。
初探高职教师的应激管理方案
【摘 要】
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目前高等职业教育正处于变革的关键时期，高职教师的工作强度和工作压力巨大，应激无处不在，直接影响着高职教师的工作效率和身心健康。本文旨在通过探索各种应激源，初步建立有效的
【机 构】
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浙江经济职业技术学院
【出 处】
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中小企业管理与科技(中旬刊)
【发表日期】
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2014年20期
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