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随着世界经济一体化进程的加快,迅速变化的市场环境和国际环境、尤其是当下金融危机的深刻影响下对中小企业的生存与发展提出了新的要求。作为企业行为的载体和执行者,组织无疑是企业生存与发展的重中之重,企业的每一个发展阶段都需要相应的组织系统来支撑,特别是中小企业。本文分别从中小企业组织结构现状和原因入手,在深入分析的基础上按科学的原则对问题进行梳理,最后探究出中小企业组织结构创新的新思路。