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提升中小企业人力资源绩效管理办法
提升中小企业人力资源绩效管理办法
来源 :管理观察 | 被引量 : 0次 | 上传用户:commander_ocean
【摘 要】
:
目前,企业的竞争日趋激烈。企业竞争的主要问题就是人才的竞争,归根结底是人力资源管理问题。很多企业意识到绩效管理为人力资源管理的核心。然而,如何做到绩效管理的系统性、完
【作 者】
:
周志辉
【机 构】
:
武汉百泰基因工程有限公司
【出 处】
:
管理观察
【发表日期】
:
2014年14期
【关键词】
:
中小企业
绩效管理
存在问题
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目前,企业的竞争日趋激烈。企业竞争的主要问题就是人才的竞争,归根结底是人力资源管理问题。很多企业意识到绩效管理为人力资源管理的核心。然而,如何做到绩效管理的系统性、完整性、有针对性,是企业面临的管理难题。本文针对人力资源绩效管理存在问题及对策进行探讨分析,探讨如何提升企业核心竞争力。
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