【摘 要】
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<正>2016年,重庆钢铁(集团)有限责任公司(简称"重钢集团公司")党委按照重庆市委、市国资委党委有关规定,结合企业自身实际情况,制定了《重钢集团公司下属子公司领导班子和领
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<正>2016年,重庆钢铁(集团)有限责任公司(简称"重钢集团公司")党委按照重庆市委、市国资委党委有关规定,结合企业自身实际情况,制定了《重钢集团公司下属子公司领导班子和领导人员综合考核评价暂行办法》(简称《暂行办法》)。《暂行办法》施行两年来,重钢集团公司通过抓好"五个严格"旗帜鲜明树立用人导向,以实绩任用干部,推进干部能上能下;用实绩兑现奖惩,实现薪酬能升能降,建立了"能者
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