提起“吃空饷”，想到最多的是有一定級别的官员，用手中的权力，为身边的人提供方便，不劳而获。比如陕西大荔县副县长任教训，为正在上学的儿子办理了工资关系。
　　这是最明目张胆的“吃空饷”，可能也是最特例的“吃空饷”。在一个县采访时，我们了解到当地普通公务员“吃空饷”的方式有十多种。可以说千奇百怪，甚至无孔不入。
　　比如有工作调动了，但就是不转工资关系的。至于原因，无非是那边工资高点，这边工资低点，“能多占点公家的‘便宜’就多占点”。该县一次性就清理了11个这样的人。
　　还有长期不在岗、不上班的，其中花样更多。有借调人员，既不在借入单位又不在借出单位上班;有以请病事假为由，自己跑到外面打工的;也有确实生病了，但考虑到病退工资低一些，就长年请假……
　　有人也“聪明”，知道长期不在岗肯定会被查，就少花点钱请他人顶岗，自己跑去做点小买卖，甚至擅自经商办企业或在企业兼职。
　　八项规定出台以前，有一批乡镇或县级部门的公务员，基本上是上午到单位上班，下午都不见了人。这算不算一种“吃空饷”呢？
　　对于“吃空饷”，目前记者采访的地方基本上是只要改正了，就可以过关。但既然“吃空饷”有这么多方式，处理的方式是不是也应该多几种呢？客观原因造成的，可以从轻处理，但有些具有很强主观故意的，总不能就让他们这么白吃了吧？
　　美国去年不就爆出一个丑闻，环保署高管谎称自己是特工，每周五都“旷工”，以此变相领取了35万美元工资，被判刑32个月。