【摘 要】
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<正>人气,指气质、精神、名气,是年轻干部实现理想、成就事业的基石。它以年轻干部的成绩以及外在表现为基础,像滚雪球一样汇聚他人的关注和认可,为年轻干部带来无限的发展资
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<正>人气,指气质、精神、名气,是年轻干部实现理想、成就事业的基石。它以年轻干部的成绩以及外在表现为基础,像滚雪球一样汇聚他人的关注和认可,为年轻干部带来无限的发展资源与广阔的发展空间。那么,年轻干部该如何聚"人气"、成"大器"呢?笔者认为,他们应当做到"五重",修炼"五气"。一、要重内涵,多养"才气"在人际交往中,人们往往通过观察一个人的谈吐举止来鉴定他的才能。年轻干部往往工作时间短、经验少、人际关系匮乏,要想获得他人关注和认可,就必须多养"才气",勤修"内功",确保胸中有货。一是有信仰。
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