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人才,是指那些在各种社会活动中具有较丰富的专门知识、较高的技能、能够以自己的创造性劳动对认识和改造自然及社会,对人类社会进步作出了较大贡献的人。从这一概念出发,人才就是人群中较为优秀、精华、先进的那一部分。他们以创造性、进步性、社会性和时代性为特征。有些人之所以能够成为人才,毫无疑问是有各自的前提条件的。许多研究人才的学者把这些前提条件称为“因素”或“素质”知识和能力就是其中之一,因此,在研究体育管理人才时。探讨这些内容就成为必然了。