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本文以贵阳市社会组织为中心, 通过归纳影响组织绩效的相关理论研究, 试图分析其发展状态以及哪些因素会影响组织绩效.主要从制度、 组织、 政治三个层面对其进行实证分析, 运用文献研究及实地访问的方法进行资料的收集, 根据调查结果了解贵阳市社会组织的绩效情况, 挖掘出在发展过程中出现的许多问题, 本文望能对地方治理创新实践中社会组织的发展方向提供些许借鉴.