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良好的人际氛围，能有效地提高组织绩效。本次研究对云南罗平医院员工的人际沟通能力和医院内聚力进行了调查，并依据分析结果提出建议与对策。
云南省罗平医院人际氛围评价
【摘 要】
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良好的人际氛围，能有效地提高组织绩效。本次研究对云南罗平医院员工的人际沟通能力和医院内聚力进行了调查，并依据分析结果提出建议与对策。
【机 构】
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华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院
【出 处】
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中国卫生质量管理
【发表日期】
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2007年4期
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