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人社部携手中国移动推进惠农就业“春风行动”
【本刊讯】2013年1月5日，国家人力资源和社会保障部与中国移动联合举行了以“两城一家遍神州，惠民春风促就业”为主题的“春风行动”新闻通气会。自2010年起，国家人力资源和社会保障部与中国移动合作开展“春风行动”，双方通过12582农信通平台为神州行“两城一家”客户免费提供务工政策、招聘会信息、招工岗位等资讯。截止2012年，已累计发送免费务工信息超过8.4亿条，有效地缓解务工信息不对称的问题，促进了农民工就业。
据统计，中国移动神州行“两城一家”资费主要面向外出务工人员提供漫游优惠服务，活动期间客户可同时选择三个省内城市和两个省份作为漫游优惠地，省内套餐费为2元/月/城市，省际套餐费为3元/月/省。客户可以发送短信“开通两城一家 申请城市”“开通两城一家 申请省份”到10086，办理“两城一家”省内版和省际版。客户办理省内套餐后，即可享受在申请的漫游城市拨打本地或客户归属地电话主叫0.19元/分钟，接听免费的漫游优惠；办理省际套餐后，即可享受在申请的漫游省份拨打本地或客户归属地电话主叫0.29元/分钟，接听免费的漫游优惠。主叫漫游通话的优惠幅度近50%、被叫实现了漫游免费接听，总体资费优惠幅度达到了60%。此外，客户每月还可获得归属地和漫游申请地直拨12582热线30分钟免费通话分钟数，以及12582务工易产品。
2013年就业援助月活动在济南启动
【本刊讯】为进一步做好困难群体就业工作，人力资源社会保障部、中国残疾人联合会于元旦、春节期间，在全国组织开展2013年就业援助月活动。近期，就业援助月活动在山东济南正式启动。人社部副部长信长星、中国残疾人联合会副理事长贾勇出席并讲话。
本次就业援助月活动主题是“就业帮扶、真情相助”，重点是帮助就业困难人员、残疾登记失业人员、零就业家庭中的登记失业人员、家庭困难的未就业高校毕业生就业。
启动式上，信长星部长要求各级人社部门要带着感情做好就业援助工作，切实做到宣传政策到位、实名登记到位、就业帮扶到位，确保取得实效。贾勇要求各级残疾人就业服务机构做好残疾人就业和培训状况调查摸底，确定帮扶人员名单，积极向用人单位推荐。本次就业援助月活动是人社部和有关部门、团体连续12年开展的以就业困难人员为重点对象的专项活动，也是在2013年组织实施的6个全国性公共就业人才服务专项活动的第一项。
四省市再提最低工资标准
【本刊讯】根据我国《最低工资规定》，各地区的最低工资标准每两年至少要调整一次。
河南、陕西、浙江、北京四省市最低工资标准于2013年1月1日起再次上调。上调后，河南省一类行政区域月最低工资标准为1240元，陕西省一类工资区月最低工资标准1150元，浙江省最高档的月最低工资标准为1470元，北京市最低工资标准由每月1260元调整为1400元。
在2012年年底召开的全国人力资源和社会保障工作会议上，人社部部长尹蔚民介绍说，2008年以来，全国最低工资标准年均增幅12.6%。
对于2013年的工作，尹蔚民提出，要完善企业工资制度。完善人力资源市场工资指导价位和行业人工成本信息指导制度，加快建立企业薪酬调查和信息发布制度，探索发布重点行业工资指导线。同时，积极扩大工资集体协商覆盖范围，推动建立工资正常增长机制。探索建立最低工资标准评估机制，稳慎调整最低工资标准。
河北：深入开展“效能建设年”活动
【本刊讯】为了深入贯彻落实党的十八大精神和全国人社工作会议部署，日前，河北省召开人社工作会议，提出2013年将更加强化宗旨意识、改革意识、学习意识、为民务实清廉意识，以人民群众满意作为检验工作的重要标准，深入开展 “效能建设年”活动，全面提升效能水平。努力实现城镇新增就业70万人，城镇登记失业率控制在4.5%以内，应届高校毕业生就业率达到85%以上，农村劳动力转移就业新增50万人；城镇职工基本养老保险、城镇基本医疗保险、工伤保险参保人数分别增加50万人、10万人、40万人，城乡居民社会养老保险参保率稳定在90%以上的预期目标。
据了解，河北省人社厅2013年将牢固树立宗旨意识，坚定忠诚服务。特别是对就业服务、人才服务、社保经办、劳动监察、信访仲裁、信息咨询等服务窗口，要加强职业道德建设，有效解决 “门难进、脸难看、话难听、事难办”的问题；要坚持换位思考、能办推定，完善服务措施，推进标准化建设，打造和培育一批工作品牌，树立良好形象。通过服务中体现出的热情、真情和激情，获得更大的支持，赢得更多的满意。
此外，河北省人社厅还将牢固树立为民务实清廉意识，切实转变作风。把严格落实中央新一届领导班子制定的八项规定作为规范行政行为的基本要求，坚持求真务实、真抓實干，坚持艰苦奋斗，厉行节约。要切实改进会风文风，坚持廉洁从政，努力打造风清气正、开放文明、和谐稳定的发展环境。
西藏：西藏籍应届大学毕业生实现全就业
【本刊讯】最新统计数据显示，2012年西藏1.7万名高校毕业生实现就业，实现了西藏籍应届高校毕业生全就业、往届毕业生基本就业的目标。统计显示，2012年，西藏向企业兑现吸纳高校毕业生就业奖励资金1278.4万元，向毕业生发放各类补贴247.12万元。
据介绍，2012年，西藏加大公开考录力度，为高校毕业生提供公职岗位1.47万个。就业援藏取得突破，北京等援藏省份和中央援藏企业帮助1300名西藏籍高校毕业生实现区外就业。
据了解，西藏对到中小企业和非公有制企业就业的高校毕业生给予补贴；鼓励高校毕业生到区外就业，凡是到区外就业的西藏生源高校毕业生，给予每人一次性路费补助1000元等补贴。大力开发特定公益性岗位，凡是有意愿在公益性岗位上工作的高校毕业生，全部给予安置。 宁夏：出台引进国外智力“十二五”规划
【本刊讯】记者日前从宁夏人社厅获悉，《宁夏回族自治区引进国外智力 “十二五”规划》于近日正式出台。按照 《规划》，“十二五”期间，宁夏将力争引进外国专家1500人次以上，争取6名高层次外国专家入选国家高端外国专家项目计划。
“十二五”期间，宁夏将为宁东化工基地建设、国家和省部共建重点实验室、国家工程技术研究中心及自治区重大科技攻关项目引进领军人才20名左右，引进国外拥有自主知识产权或掌握核心技术的高端人才900名左右，引进和培养涉及现代物流、金融保险、商务会展、文化创意等现代服务业重点领域的急需紧缺外国专家和复合型阿语人才100名左右。
福建：参保人员10类违规情形将受处理
【本刊讯】为确保基本医疗保险基金安全，规范参保人员就医行为，日前，福建省人社厅出台《福建省参保人员违反城镇基本医疗保险规定处理办法》，明确了10类将受到处理的参保人员违规情形。新办法于1月1日起实施。
《办法》明确了10类将受到处理的参保人员违规情形，包括：将本人的社会保障卡出借他人使用，或者将本人的基本医疗保障待遇转让给他人，进行基本医疗保险费用结算的；伪造或者冒用他人的社会保障卡就诊，骗取基本医疗保险待遇等。
《办法》中还规定，参保人员应配合医保行政部门、经办机构的稽核、调查工作，如实提供有关资料。对于经查实存在违规行为的，医保经办机构将暂停违规参保人医保刷卡结算资格，实施重点监督，并由社会保险行政部门责令退回骗取的基本医疗保险基金，处骗取金额二倍至五倍罚款。此外，涉嫌犯罪的参保人员将被移送公安机关处理，依法追究刑事责任。
广东：2013年企业校园招聘岗位出现缩水
【本刊讯】受外部经济形势影响，从2012年9月开始的第一轮校园招聘以来，不少企业为校园招聘提供的职位有所缩减。
据悉，2013年全国高校毕业生约为700万人，就业人数比去年增加了10%，其中广东求职者接近1/10。“今年就业形势不乐观。”广东省教育厅副巡视员王玉学说，世界经济低迷，外向型企业招人更加谨慎，“2013年并不比2008年的就业形势好。”其中，理工类岗位同比减少了15%，而外语专业学生由于有外语优势，依旧是外企青睐的专业之一。可即便如此，外语、外贸招聘专场的涉外企业数量减少了1/3。
与此同时，国企依旧成了很多毕业生热捧的“香饽饽”。然而，根据华南理工大学就业指导中心相关负责人提供的情况，很多国有大企业，如南方电网、中鐵二局提供的岗位数量也有所下降。房产公司的招聘却和往年一样，招聘人数多且有增无减。以保利地产为例，2012校园招聘的职位总需求为200人，2013年增加到230人。
不少毕业生将寄希望于春节后的第二轮招聘高峰期。
台湾地区：迎三大台商回流 增逾700个就业机会
台湾地区“加强推动台商回台投资方案”近日审查通过第三波名单，相关官员透露，包括全球最大的汽机车碰撞零组件制造厂东阳实业、轮胎大厂建大、全球前五大铜箔基板厂（印刷电路板上游产业）联茂都将回台湾地区投资。三家厂商投资规模有85亿元（新台币，下同），可创造逾700个就业机会。三家厂商将于2015年底前完成设厂，可获设备进口的关税减免、增加外劳进用比率等优惠。
据统计，已受理的8家台商回台投资案，投资总金额达1100亿元，可为台湾地区增加1.5万个就业机会。
而适用“经建会”这项方案的台商，必须符合相关资格要件，包括：具备自有品牌国际营销、居国际供应链关键地位、属高附加价值产品或关键零组件产业、在台湾地区设研发中心或营运总部等四项条件之一。
此外，投资金额也须达一定门坎，高科技产业需达新台币5亿元以上、其他产业则在1亿元以上。
山东滨州：城乡社保体系框架基本建立
近年来，滨州市就业优先战略深入实施，积极就业政策贯彻富有成效。滨州市人力资源和社会保障局被国务院评为全国新型农村和城镇居民社会养老保险工作先进单位，被省政府评为就业工作先进集体，全省就业工作群众满意度测评列全省第二位，劳动人事争议仲裁、事业单位人员公开招考、人事考试等工作受到省厅的充分肯定，工作经验在全省推广。
2007年至2011年，全市城镇新增就业累计达23.64万人，年均增加4.73万人，农村劳动力转移就业59.24万人次。城镇登记失业率始终保持在3.6%以下的较低水平。在就业总量压力和结构性矛盾并存的情况下，实现就业规模持续扩大和就业形势持续稳定；统筹城乡就业格局基本形成。城乡零就业家庭连续实现动态消零和存量消零。乡镇人力资源和社会保障平台建设，初步实现了机构、人员、经费、场地、制度、工作六个到位；创业带动就业成为新的就业增长点。
此外，滨州市社会保障制度建设取得突破性进展，覆盖城乡的社会保障体系框架基本建立。滨州市先后建立了城镇居民基本医疗保险、新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险等重要制度，建立了社会保险关系跨地区转移接续的机制。覆盖人群迅速扩大，2012年，全市城镇基本养老保险、城镇基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险参保人数比2007年末分别增加了15.47万人、66.36万人、5.02万人、19.05万人、8.38万人，增幅分别为51.8%、231.6%、28.5 %、100.3%、59.9%。城乡居民养老保险制度从无到有，参保人数达到154.27万人，53.8万60周岁以上的老年居民直接享受政府的基础养老金。
【本刊讯】2013年1月5日，国家人力资源和社会保障部与中国移动联合举行了以“两城一家遍神州，惠民春风促就业”为主题的“春风行动”新闻通气会。自2010年起，国家人力资源和社会保障部与中国移动合作开展“春风行动”，双方通过12582农信通平台为神州行“两城一家”客户免费提供务工政策、招聘会信息、招工岗位等资讯。截止2012年，已累计发送免费务工信息超过8.4亿条，有效地缓解务工信息不对称的问题，促进了农民工就业。
据统计，中国移动神州行“两城一家”资费主要面向外出务工人员提供漫游优惠服务，活动期间客户可同时选择三个省内城市和两个省份作为漫游优惠地，省内套餐费为2元/月/城市，省际套餐费为3元/月/省。客户可以发送短信“开通两城一家 申请城市”“开通两城一家 申请省份”到10086，办理“两城一家”省内版和省际版。客户办理省内套餐后，即可享受在申请的漫游城市拨打本地或客户归属地电话主叫0.19元/分钟，接听免费的漫游优惠；办理省际套餐后，即可享受在申请的漫游省份拨打本地或客户归属地电话主叫0.29元/分钟，接听免费的漫游优惠。主叫漫游通话的优惠幅度近50%、被叫实现了漫游免费接听，总体资费优惠幅度达到了60%。此外，客户每月还可获得归属地和漫游申请地直拨12582热线30分钟免费通话分钟数，以及12582务工易产品。
2013年就业援助月活动在济南启动
【本刊讯】为进一步做好困难群体就业工作，人力资源社会保障部、中国残疾人联合会于元旦、春节期间，在全国组织开展2013年就业援助月活动。近期，就业援助月活动在山东济南正式启动。人社部副部长信长星、中国残疾人联合会副理事长贾勇出席并讲话。
本次就业援助月活动主题是“就业帮扶、真情相助”，重点是帮助就业困难人员、残疾登记失业人员、零就业家庭中的登记失业人员、家庭困难的未就业高校毕业生就业。
启动式上，信长星部长要求各级人社部门要带着感情做好就业援助工作，切实做到宣传政策到位、实名登记到位、就业帮扶到位，确保取得实效。贾勇要求各级残疾人就业服务机构做好残疾人就业和培训状况调查摸底，确定帮扶人员名单，积极向用人单位推荐。本次就业援助月活动是人社部和有关部门、团体连续12年开展的以就业困难人员为重点对象的专项活动，也是在2013年组织实施的6个全国性公共就业人才服务专项活动的第一项。
四省市再提最低工资标准
【本刊讯】根据我国《最低工资规定》，各地区的最低工资标准每两年至少要调整一次。
河南、陕西、浙江、北京四省市最低工资标准于2013年1月1日起再次上调。上调后，河南省一类行政区域月最低工资标准为1240元，陕西省一类工资区月最低工资标准1150元，浙江省最高档的月最低工资标准为1470元，北京市最低工资标准由每月1260元调整为1400元。
在2012年年底召开的全国人力资源和社会保障工作会议上，人社部部长尹蔚民介绍说，2008年以来，全国最低工资标准年均增幅12.6%。
对于2013年的工作，尹蔚民提出，要完善企业工资制度。完善人力资源市场工资指导价位和行业人工成本信息指导制度，加快建立企业薪酬调查和信息发布制度，探索发布重点行业工资指导线。同时，积极扩大工资集体协商覆盖范围，推动建立工资正常增长机制。探索建立最低工资标准评估机制，稳慎调整最低工资标准。
河北：深入开展“效能建设年”活动
【本刊讯】为了深入贯彻落实党的十八大精神和全国人社工作会议部署，日前，河北省召开人社工作会议，提出2013年将更加强化宗旨意识、改革意识、学习意识、为民务实清廉意识，以人民群众满意作为检验工作的重要标准，深入开展 “效能建设年”活动，全面提升效能水平。努力实现城镇新增就业70万人，城镇登记失业率控制在4.5%以内，应届高校毕业生就业率达到85%以上，农村劳动力转移就业新增50万人；城镇职工基本养老保险、城镇基本医疗保险、工伤保险参保人数分别增加50万人、10万人、40万人，城乡居民社会养老保险参保率稳定在90%以上的预期目标。
据了解，河北省人社厅2013年将牢固树立宗旨意识，坚定忠诚服务。特别是对就业服务、人才服务、社保经办、劳动监察、信访仲裁、信息咨询等服务窗口，要加强职业道德建设，有效解决 “门难进、脸难看、话难听、事难办”的问题；要坚持换位思考、能办推定，完善服务措施，推进标准化建设，打造和培育一批工作品牌，树立良好形象。通过服务中体现出的热情、真情和激情，获得更大的支持，赢得更多的满意。
此外，河北省人社厅还将牢固树立为民务实清廉意识，切实转变作风。把严格落实中央新一届领导班子制定的八项规定作为规范行政行为的基本要求，坚持求真务实、真抓實干，坚持艰苦奋斗，厉行节约。要切实改进会风文风，坚持廉洁从政，努力打造风清气正、开放文明、和谐稳定的发展环境。
西藏：西藏籍应届大学毕业生实现全就业
【本刊讯】最新统计数据显示，2012年西藏1.7万名高校毕业生实现就业，实现了西藏籍应届高校毕业生全就业、往届毕业生基本就业的目标。统计显示，2012年，西藏向企业兑现吸纳高校毕业生就业奖励资金1278.4万元，向毕业生发放各类补贴247.12万元。
据介绍，2012年，西藏加大公开考录力度，为高校毕业生提供公职岗位1.47万个。就业援藏取得突破，北京等援藏省份和中央援藏企业帮助1300名西藏籍高校毕业生实现区外就业。
据了解，西藏对到中小企业和非公有制企业就业的高校毕业生给予补贴；鼓励高校毕业生到区外就业，凡是到区外就业的西藏生源高校毕业生，给予每人一次性路费补助1000元等补贴。大力开发特定公益性岗位，凡是有意愿在公益性岗位上工作的高校毕业生，全部给予安置。 宁夏：出台引进国外智力“十二五”规划
【本刊讯】记者日前从宁夏人社厅获悉，《宁夏回族自治区引进国外智力 “十二五”规划》于近日正式出台。按照 《规划》，“十二五”期间，宁夏将力争引进外国专家1500人次以上，争取6名高层次外国专家入选国家高端外国专家项目计划。
“十二五”期间，宁夏将为宁东化工基地建设、国家和省部共建重点实验室、国家工程技术研究中心及自治区重大科技攻关项目引进领军人才20名左右，引进国外拥有自主知识产权或掌握核心技术的高端人才900名左右，引进和培养涉及现代物流、金融保险、商务会展、文化创意等现代服务业重点领域的急需紧缺外国专家和复合型阿语人才100名左右。
福建：参保人员10类违规情形将受处理
【本刊讯】为确保基本医疗保险基金安全，规范参保人员就医行为，日前，福建省人社厅出台《福建省参保人员违反城镇基本医疗保险规定处理办法》，明确了10类将受到处理的参保人员违规情形。新办法于1月1日起实施。
《办法》明确了10类将受到处理的参保人员违规情形，包括：将本人的社会保障卡出借他人使用，或者将本人的基本医疗保障待遇转让给他人，进行基本医疗保险费用结算的；伪造或者冒用他人的社会保障卡就诊，骗取基本医疗保险待遇等。
《办法》中还规定，参保人员应配合医保行政部门、经办机构的稽核、调查工作，如实提供有关资料。对于经查实存在违规行为的，医保经办机构将暂停违规参保人医保刷卡结算资格，实施重点监督，并由社会保险行政部门责令退回骗取的基本医疗保险基金，处骗取金额二倍至五倍罚款。此外，涉嫌犯罪的参保人员将被移送公安机关处理，依法追究刑事责任。
广东：2013年企业校园招聘岗位出现缩水
【本刊讯】受外部经济形势影响，从2012年9月开始的第一轮校园招聘以来，不少企业为校园招聘提供的职位有所缩减。
据悉，2013年全国高校毕业生约为700万人，就业人数比去年增加了10%，其中广东求职者接近1/10。“今年就业形势不乐观。”广东省教育厅副巡视员王玉学说，世界经济低迷，外向型企业招人更加谨慎，“2013年并不比2008年的就业形势好。”其中，理工类岗位同比减少了15%，而外语专业学生由于有外语优势，依旧是外企青睐的专业之一。可即便如此，外语、外贸招聘专场的涉外企业数量减少了1/3。
与此同时，国企依旧成了很多毕业生热捧的“香饽饽”。然而，根据华南理工大学就业指导中心相关负责人提供的情况，很多国有大企业，如南方电网、中鐵二局提供的岗位数量也有所下降。房产公司的招聘却和往年一样，招聘人数多且有增无减。以保利地产为例，2012校园招聘的职位总需求为200人，2013年增加到230人。
不少毕业生将寄希望于春节后的第二轮招聘高峰期。
台湾地区：迎三大台商回流 增逾700个就业机会
台湾地区“加强推动台商回台投资方案”近日审查通过第三波名单，相关官员透露，包括全球最大的汽机车碰撞零组件制造厂东阳实业、轮胎大厂建大、全球前五大铜箔基板厂（印刷电路板上游产业）联茂都将回台湾地区投资。三家厂商投资规模有85亿元（新台币，下同），可创造逾700个就业机会。三家厂商将于2015年底前完成设厂，可获设备进口的关税减免、增加外劳进用比率等优惠。
据统计，已受理的8家台商回台投资案，投资总金额达1100亿元，可为台湾地区增加1.5万个就业机会。
而适用“经建会”这项方案的台商，必须符合相关资格要件，包括：具备自有品牌国际营销、居国际供应链关键地位、属高附加价值产品或关键零组件产业、在台湾地区设研发中心或营运总部等四项条件之一。
此外，投资金额也须达一定门坎，高科技产业需达新台币5亿元以上、其他产业则在1亿元以上。
山东滨州：城乡社保体系框架基本建立
近年来，滨州市就业优先战略深入实施，积极就业政策贯彻富有成效。滨州市人力资源和社会保障局被国务院评为全国新型农村和城镇居民社会养老保险工作先进单位，被省政府评为就业工作先进集体，全省就业工作群众满意度测评列全省第二位，劳动人事争议仲裁、事业单位人员公开招考、人事考试等工作受到省厅的充分肯定，工作经验在全省推广。
2007年至2011年，全市城镇新增就业累计达23.64万人，年均增加4.73万人，农村劳动力转移就业59.24万人次。城镇登记失业率始终保持在3.6%以下的较低水平。在就业总量压力和结构性矛盾并存的情况下，实现就业规模持续扩大和就业形势持续稳定；统筹城乡就业格局基本形成。城乡零就业家庭连续实现动态消零和存量消零。乡镇人力资源和社会保障平台建设，初步实现了机构、人员、经费、场地、制度、工作六个到位；创业带动就业成为新的就业增长点。
此外，滨州市社会保障制度建设取得突破性进展，覆盖城乡的社会保障体系框架基本建立。滨州市先后建立了城镇居民基本医疗保险、新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险等重要制度，建立了社会保险关系跨地区转移接续的机制。覆盖人群迅速扩大，2012年，全市城镇基本养老保险、城镇基本医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险参保人数比2007年末分别增加了15.47万人、66.36万人、5.02万人、19.05万人、8.38万人，增幅分别为51.8%、231.6%、28.5 %、100.3%、59.9%。城乡居民养老保险制度从无到有，参保人数达到154.27万人，53.8万60周岁以上的老年居民直接享受政府的基础养老金。