【摘 要】
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目的:分析肿瘤科护士疼痛管理知识和态度与疼痛护理质量.方法:通过临床护理工作经验选取50名肿瘤科护士,以调查问卷方式收集患者学业资料、肿瘤科护士疼痛管理知识与疼痛护理
【机 构】
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池州市人民医院肿瘤一科 安徽 池州 247100
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目的:分析肿瘤科护士疼痛管理知识和态度与疼痛护理质量.方法:通过临床护理工作经验选取50名肿瘤科护士,以调查问卷方式收集患者学业资料、肿瘤科护士疼痛管理知识与疼痛护理质量调查表、肿瘤科护士疼痛态度与疼痛护理调查表,通过NKASRP量表分析肿瘤科护士疼痛知识和态度及护理质量最终评分[1].结果:肿瘤科护士疼痛管理知识得分为(16.89±4.2)分,肿瘤科护士疼痛管理态度为(17.05±3.5)分,肿瘤科护士疼痛护理质量总分为(12.36±1.2)分,分数差异明显,具有统计学意义(P<0.05).结论:肿瘤科护士疼痛管理知识和态度评分相对偏低,护理质量评分较低,应提高肿瘤科护士疼痛管理培训,提高疼痛护理知识水平及工作质量,从而制定科学并规范的疼痛护理制度,有效实施实际临床医学上,全面提高肿瘤科护士疼痛管理知识水平,促进肿瘤科疼痛护理质量.
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