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<正>本文通过问卷形式调研分析了人们对新媒体和传统媒体的认知和应用情况,并针对新旧媒体融合的形势下,企业文化如何在塑造和影响员工的思想和行为方面发挥积极作用等问题提出了相应的对策和措施。信息技术的飞速发展带来媒体形式的快速变化,从报刊杂志、广播电视,到PC端、移动端,载体的变化导致人们获取信息的方式日渐多元。相对于传统媒体,人们似乎更多依赖于互联网新