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作为中心与企业之间的桥梁，近年来，刘小伟一直全身心在广东企业中大力开展“讲理想、比贡献”活动，为企业技术创新、创新人才成长营造良好环境，以热情、开朗、干练、风趣的性格、超强的协调组织能力和务实服务企业的精神感染了广大科技工作者；对自身、团队，乃至企业极其认真负责，严格要求一切人和事物，做事一丝不苟、精益求精，与其说他兢兢业业，不如说他废寝忘食来得贴切。一直以来全身心的投入工作，实现价值共赢，不断追求卓越，帮助更多的企业走上卓越品质之路。
拓宽“讲理想、比贡献”活动范围，
广泛铺开、全面覆盖
开展“讲理想、比贡献”活动的目的在于激发企业领导和广大科技工作者的创造热情和活力，为企业发展注入科技动力。
近年来，刘小伟在广东省科协等上级单位的指导和支持下，根据全国“讲理想、比贡献”活动的指导思想和不同时期下企业的需求，组织企业围绕“改进、创新”这一主题开展“科技创新QC小组现场质量改进”竞赛活动，同时组织各企业优秀的成果进行展示、交流和表彰，目前活动已在广东省光电照明协会、广东省质量协会和广东省家电商会的数千家会员企业开展，并多次主办QCC、六西格玛发表会及品质管理，精益生产等各种高峰论坛及研讨会，在促进企业加强质量管理、现场改善、节能减排和技术创新等方面发挥了积极作用，得到了企业的广泛认同和广大科技工作者的积极响应，取得了良好的社会经济效益。
创新“讲理想、比贡献”活动形式，
内容丰富，形式多样
刘小伟充分认识到，新时期“讲理想、比贡献”活动，必须发挥科技人员创新主体作用，解决企业面临的技术难题和瓶颈制约，紧紧抓住企业发展中的关键问题、前沿技术，引领企业创新方向。因此，他每年深入企业了解生产情况和遇到的技术难题，并在学会与企业之间牵线搭桥，为企业介绍专家解决技术难题。2013—2014年，他把TRIZ技术创新方法引入到企业中，在企业中大力推广技术创新方法培训，亲自深入企业为科技工作者授课。
截至2014年8月，他已经担任了全省33场技术创新方法培训班的授课老师，还帮助珠海市科协实施了“珠海企业技术创新人才培养工程”，培养了1500多家企业5000多名科技创新人才，在提升企业科研人员创新能力和效率、提高企业自主创新能力方面发挥了重要作用。
丰富“讲理想、比贡献”活动内容，
硕果累累，成绩显著
“讲理想、比贡献”活动的开展，为企业技术创新、创新人才成长营造良好环境，使企业催生了一批自主创新技术项目和创新骨干力量，取得了良好的经济和社会效益。
多年来，刘小伟一直在企业中热心动员和积极组织广大科技工作者投身到“讲理想、比贡献”活动，推动开展“科技创新与QC小组成果发表”活动，促进了企业加强质量管理、现场改善、节能减排和技术创新。
在刘小伟的精心辅导之下，全省企业400多项质量管理成果获得了省级奖励，30多个QC小组获得了南粤之星杯和全国优秀质量管理小组的表彰。在企业中大力推广技术创新方法，大大提高了企业的研发创新效率，帮助企业拓宽思路，充分利用资源，解决了一批技术瓶颈难题，申请了一批高含金量的专利，切实提高了企业的自主创新能力和综合竞争力。
在刘小伟的指导下，珠海格力电器股份有限公司在学习创新方法后，将TRIZ理论紧密结合公司创新项目管理机制，在不到2年的时间里，已解决公司13个技术难题，获得重大技术成果，投产使用5项，申请专利9项，其中发明专利3项，形成直接和间接经济效益3000多万。广东万和新电气股份有限公司通过应用技术创新方法，研发速度提高50%以上，解决国际尖端难题3项，产生自主研发的专利122项，其中发明专利33项，研发成功新产品65个，为消费者提供更加安全、节能环保的燃气具产品。东莞生益科技公司通过应用创新方法，拓宽了研发人员的思路，大幅度提升了研发效率，解决行业科技难题22项，申请发明专利10多项。
践行“讲理想、比贡献”真谛，
追求奉献，不图回报
为了把“讲理想、比贡献”活动真正落到实处，刘小伟经常不辞劳苦亲自深入企业进行调研、考察和开展活动，不论工作日还是周末，他经常是在去企业的路上，短短几年间车子的行驶里程已近10万里，凭借自己一点一滴的努力不断扩大“讲理想、比贡献”活动在协会会员企业中的覆盖面。在他的推动下，“讲理想、比贡献”活动逐步在省轻工业协会和质量协会的会员企业中开展起来，涌现出立白集团、志高空调、广东万和、东莞泽龙等一批“讲理想、比贡献”活动优秀企业。
刘小伟正是通过自己的工作，引领着更多的企业在创新建设与追求卓越品质的道路上越走越远。
无论在协会担任一把手，还是作为质量部门领导，刘小伟都能够全力配合广东省科协系统开展工作，从来不计较个人得失，只讲奉献，不图回报。
作为高级讲师，企业经常邀请他去培训讲学，为了科协的“讲理想、比贡献”活动工作能够落实，他从来都是以公益性“讲理想、比贡献”活动为重。
据统计，为配合珠海市委市政府实施的“珠海市企业技术创新方法培养工程”，刘小伟亲自担任主讲老师，授课近30次，仅收取适当报酬，从不计较个人得失。为了使“讲理想、比贡献”活动全面推进，他深入企业组织召开宣讲会和辅导课程300多场次，从未收取分文报酬，企业老总留他吃饭，他也只是笑一笑说道：“为企业科技工作者服务，为企业创新服务，这是我的本职工作，也是我快乐的源泉。”
由于长期服务企业，废寝忘食，刘小伟得了严重的胃病和关节炎，胃穿孔和关节劳损带来的痛苦，也没有熄灭他服务企业和开展“讲理想，比贡献”活动的决心，他经常带病忍痛坚持授课，学员们看他由于病痛导致冷汗淋漓，都心疼地劝他保重身体，但是他依然默默地奉献自己，燃烧自己，牺牲自己，来点亮南粤大地的创新之光。 责编/杨芳
拓宽“讲理想、比贡献”活动范围，
广泛铺开、全面覆盖
开展“讲理想、比贡献”活动的目的在于激发企业领导和广大科技工作者的创造热情和活力，为企业发展注入科技动力。
近年来，刘小伟在广东省科协等上级单位的指导和支持下，根据全国“讲理想、比贡献”活动的指导思想和不同时期下企业的需求，组织企业围绕“改进、创新”这一主题开展“科技创新QC小组现场质量改进”竞赛活动，同时组织各企业优秀的成果进行展示、交流和表彰，目前活动已在广东省光电照明协会、广东省质量协会和广东省家电商会的数千家会员企业开展，并多次主办QCC、六西格玛发表会及品质管理，精益生产等各种高峰论坛及研讨会，在促进企业加强质量管理、现场改善、节能减排和技术创新等方面发挥了积极作用，得到了企业的广泛认同和广大科技工作者的积极响应，取得了良好的社会经济效益。
创新“讲理想、比贡献”活动形式，
内容丰富，形式多样
刘小伟充分认识到，新时期“讲理想、比贡献”活动，必须发挥科技人员创新主体作用，解决企业面临的技术难题和瓶颈制约，紧紧抓住企业发展中的关键问题、前沿技术，引领企业创新方向。因此，他每年深入企业了解生产情况和遇到的技术难题，并在学会与企业之间牵线搭桥，为企业介绍专家解决技术难题。2013—2014年，他把TRIZ技术创新方法引入到企业中，在企业中大力推广技术创新方法培训，亲自深入企业为科技工作者授课。
截至2014年8月，他已经担任了全省33场技术创新方法培训班的授课老师，还帮助珠海市科协实施了“珠海企业技术创新人才培养工程”，培养了1500多家企业5000多名科技创新人才，在提升企业科研人员创新能力和效率、提高企业自主创新能力方面发挥了重要作用。
丰富“讲理想、比贡献”活动内容，
硕果累累，成绩显著
“讲理想、比贡献”活动的开展，为企业技术创新、创新人才成长营造良好环境，使企业催生了一批自主创新技术项目和创新骨干力量，取得了良好的经济和社会效益。
多年来，刘小伟一直在企业中热心动员和积极组织广大科技工作者投身到“讲理想、比贡献”活动，推动开展“科技创新与QC小组成果发表”活动，促进了企业加强质量管理、现场改善、节能减排和技术创新。
在刘小伟的精心辅导之下，全省企业400多项质量管理成果获得了省级奖励，30多个QC小组获得了南粤之星杯和全国优秀质量管理小组的表彰。在企业中大力推广技术创新方法，大大提高了企业的研发创新效率，帮助企业拓宽思路，充分利用资源，解决了一批技术瓶颈难题，申请了一批高含金量的专利，切实提高了企业的自主创新能力和综合竞争力。
在刘小伟的指导下，珠海格力电器股份有限公司在学习创新方法后，将TRIZ理论紧密结合公司创新项目管理机制，在不到2年的时间里，已解决公司13个技术难题，获得重大技术成果，投产使用5项，申请专利9项，其中发明专利3项，形成直接和间接经济效益3000多万。广东万和新电气股份有限公司通过应用技术创新方法，研发速度提高50%以上，解决国际尖端难题3项，产生自主研发的专利122项，其中发明专利33项，研发成功新产品65个，为消费者提供更加安全、节能环保的燃气具产品。东莞生益科技公司通过应用创新方法，拓宽了研发人员的思路，大幅度提升了研发效率，解决行业科技难题22项，申请发明专利10多项。
践行“讲理想、比贡献”真谛，
追求奉献，不图回报
为了把“讲理想、比贡献”活动真正落到实处，刘小伟经常不辞劳苦亲自深入企业进行调研、考察和开展活动，不论工作日还是周末，他经常是在去企业的路上，短短几年间车子的行驶里程已近10万里，凭借自己一点一滴的努力不断扩大“讲理想、比贡献”活动在协会会员企业中的覆盖面。在他的推动下，“讲理想、比贡献”活动逐步在省轻工业协会和质量协会的会员企业中开展起来，涌现出立白集团、志高空调、广东万和、东莞泽龙等一批“讲理想、比贡献”活动优秀企业。
刘小伟正是通过自己的工作，引领着更多的企业在创新建设与追求卓越品质的道路上越走越远。
无论在协会担任一把手，还是作为质量部门领导，刘小伟都能够全力配合广东省科协系统开展工作，从来不计较个人得失，只讲奉献，不图回报。
作为高级讲师，企业经常邀请他去培训讲学，为了科协的“讲理想、比贡献”活动工作能够落实，他从来都是以公益性“讲理想、比贡献”活动为重。
据统计，为配合珠海市委市政府实施的“珠海市企业技术创新方法培养工程”，刘小伟亲自担任主讲老师，授课近30次，仅收取适当报酬，从不计较个人得失。为了使“讲理想、比贡献”活动全面推进，他深入企业组织召开宣讲会和辅导课程300多场次，从未收取分文报酬，企业老总留他吃饭，他也只是笑一笑说道：“为企业科技工作者服务，为企业创新服务，这是我的本职工作，也是我快乐的源泉。”
由于长期服务企业，废寝忘食，刘小伟得了严重的胃病和关节炎，胃穿孔和关节劳损带来的痛苦，也没有熄灭他服务企业和开展“讲理想，比贡献”活动的决心，他经常带病忍痛坚持授课，学员们看他由于病痛导致冷汗淋漓，都心疼地劝他保重身体，但是他依然默默地奉献自己，燃烧自己，牺牲自己，来点亮南粤大地的创新之光。 责编/杨芳