临下班时，主管心急火燎地走到我的格
　　子间扔下一句话：“两个外国客户提前到
　　了，你去接一下。”市场部只有我和主管两
　　个人负责外联事务，我拿着手袋的肩膀停顿
　　在半空中，犹豫着争取改变的可能。“今天
　　有私事需要赶时间处理。”
　　早在半个多月前，我就约好房主谈房子
　　转让的事，房主给的价格不贵，我要赶紧把
　　买房的事定下来。
　　“客户没有人接待，你觉得他们能够接
　　受你的这个理由吗？”主管双手环抱在胸
　　前，挑了挑眉毛严肃地看着我。万般无奈之
　　下，我很不情愿地接受了这个临时交给我的
　　任务。其实跳槽到这家公司工作，加班早已
　　是家常便饭，心里很不爽，又没有办法拒
　　绝。
　　这样消极地过了三个多月，一次，我和
　　师姐余安一起吃饭。她说自己进公司后，一
　　开始就强调，自己不会随便加班。私底下，
　　大家都会纷纷议论，谁喜欢随便加班啊！说
　　得真逗。但是渐渐地他们就会发现，她真的
　　用行动改变了上司随意给她分配的加班任
　　务。
　　这天我和余安
　　约好一起逛街，她
　　谈完客户顺路赶到
　　公司接我下班。“蒋
　　怡，今天有个临时
　　工作。”主管习惯性
　　地将球抛给我。我
　　望了一眼余安，她
　　笑着做了一个“OK”的手势，没有多余的话。
　　当我埋头电脑前噼里啪啦工作时，余安
　　搭把手替我查阅资料。我像是不经意地问
　　她：“你不是不愿意加班吗？”余安头也没有
　　抬起来望了我一眼，继续专心地看着手上的
　　资料。“对啊，但是既然要做，就开心地做
　　嘛。”
　　“面对挑战，如果开心以对，有助于工
　　作表现；如果心生反感，不仅绩效低落更会
　　感到痛苦。态度决定了你的表现。”在一顿
　　顿有诚意的大餐的恳切请教下，余安和盘托
　　出自己的心得。她并不像我们表面看到的
　　那样，只有拒绝，她懂得把自己的工作做到
　　最好，让人无可挑剔。所以上司才能接受她
　　的不轻易加班。
　　周末，原本主管没有提出让我加班，但
　　是我清楚那个客户只有我才能搞定，因为一
　　直都是我跟的，熟门熟路。我意识到工作的
　　重要性，对主管说：“虽然是周末，但是我愿
　　意接受这个工作，因为我重视它。”主管意
　　外地瞪着我，她习惯了我不情愿和被动地接
　　受。我笑着拿走了她手上的资料。
　　在职场上，要么你决定不做，决定做的
　　时候，就该抱着一种积极的心态做好。“受
　　害者”的心态，既赔了工作的好心情，又折
　　了工作的表现。要学会告诉自己，选择工
　　作，就要表现好，重视它。你不是为别人而
　　工作，是为了你自己。想通这一点，你曾经
　　碌碌无为的表现就会有所改进，做得更好。
　　摘自《37°女人》
　　编辑/倪萌