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我国人口的老龄化较为严重,人口的替代率不足以支撑未来的经济发展.在这样的背景下,我国提出了“全面二孩”的政策.该政策虽然为我国人口的增长带来了一定的益处,但是伴随而来的就业市场女性就业歧视问题也开始引起了更多的关注.本文先分析了“全面二孩”政策对女性就业的影响,然后从不同的角度给出相应的建议,希望能够为改善女性就业所面临的困境提供参考性的建议.