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在国家大力提倡健康服务业发展的时期,健康教育专业人才短缺和素质不高是制约健康服务业健康发展的重要瓶颈之一。本文从健康教育专业建设五大着力点,即:人才教育理念与目标、优化课程设置、改革教学方法、打造专家型师资队伍、开展应用型科研等方面入手建设一支人员数量充足、结构合理、素质优良的复合型健康教育人才队伍,实现健康教育专业在知识能力、技能应用以及实习实训等方面的创新突破,充分发挥高职院校的各方面优势,助推健康服务业的进一步发展。