【摘 要】
：
近些年来,无论是企业单位还是事业单位,相互之间的竞争日益激烈,竞争的实质已从过去经济实力之间的竞争过渡到人力资本的竞争,使得企业人力资源管理所占的地位越来越高,并已
论文部分内容阅读
近些年来,无论是企业单位还是事业单位,相互之间的竞争日益激烈,竞争的实质已从过去经济实力之间的竞争过渡到人力资本的竞争,使得企业人力资源管理所占的地位越来越高,并已经成为促进现代企业发展的重要战略性资源。在人力资源管理中,建立有效的激励机制,能够提高员工的工作激情,从而更好地为企业的目标的实现而努力奋斗。因此,激励机制的建立已经成为企业引进并留住人才的重要保障,对于企业核心竞争力的提升具有重要意义。本文从企事业单位人力资源管理中激励的重要作用入手,深入分析和研究当前企事业单位人力资源管理中激励机制存在的关
其他文献
<正>一、现代小微企业人力资源管理现状课题抽选郑州市招商银行大厦某小型互联网外包企业进行了调研。公司共25人,部分员工担心隐私问题而未参与,最终有16人递交问卷。1.关于
习近平总书记提出的“绿水青山就是金山银山”理论,其精神实质就是要大力建设社会主义生态文明、实现国家可持续发展。本文梳理了该理论的阐述与发展历程,剖析了“绿水青山就
自可持续发展理论提出以来,越来越多的学者开始将其用于企业管理之中。面对环境动态性和复杂性的加剧,柔性人力资源管理在企业中的应用日渐广泛,同时也为企业带来一系列负面
针对被动测距声呐的现场维修需要，研制了一种便携式水下运动目标仿真仪。重点介绍了DSP和FPGA等硬件电路和软件程序以及阵元时延样本数据的产生和显控台操作界面的设计。仿真
曹保印是中国食品品牌研究院院长、北京智信文化产业研究院院长,资深媒体人、品牌传播与营销专家,曾担任《新京报》首席评论员、传媒研究院院长,中央电视台多档节目总策划,20
介绍了隐马尔可夫模型的有关理论、算法及其在说话人识别中的应用，并以线性预测倒谱LPCC及其差分形式作为特征参量，采用自左向右HMM进行建模和识别，实验证明该方法具有较好的识
应用型本科高校经管类专业在培养人才的过程中,除了要求学生掌握通识教育知识,也要提高学生的创新思维能力以及实践操作能力。学校为此要加强创业基地的建设工作,落实相关的
目的 研究HCY水平与糖尿病发展之间的关系为临床治疗提供依据.方法 选择2015年7月28日-2016年8月31日在我院收治的2型糖尿病患者150例作为实验组,另选取同期在本院健康体检正
成书于2500多年前的《孙子兵法》被誉为天下第一兵书。在该书计篇中提出了做一个军事将领的五项指标：将者,智、信、仁、勇、严也。曹操称之为将五德。这五项指标如今仍不过时,
给出了一种基于迭代最小二乘并行计算进行广义特征矢量矩阵分解的语音增强算法．这种算法不需要假定噪声类型（白噪声或有色噪声），也无需话音的活动监测，以递推更新的方式实现含噪语