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在国有企业中,工会组织是不可或缺的一个组成部分.在我国企业发展的特殊环境下,作为联系党群、干群的纽带,工会组织如何真正成为职工家园,工会工作如何才能更好的发挥作用,是一个需要各企业不断研究、探索、实践和创新的课题.为此,文章尝试从企业管理者视角,提出在企业发展实践中实现和提升工会工作价值的思路和方法,望能为国有企业更好的开展工会工作提供些许启示.