目的 ：分析本院结核病区26例护士工作压力源现状调查及相关因素。方法 ：选取本院2018年3月～2020年11月在结核性区工作的26例护士，根据症状自评量表（SCL-90）评价心理状态，根据《中国护士工作压力能源表》分析影响结核病区护士工作压力的相关因素。结果：结核病区护士的SCL-90评分在躯体化、强迫症状、抑郁、焦虑、精神病性、总症状指数较中国常模高，差异有统计学意义（P＜0.05）；结核病区护士的SCL-90评分在人际关系敏感、敌对、恐怖、偏执方面较中国常模高，差异没有统计学意义（P＞0.05）；排在结核病区护士前十位压力源有工作环境差、工作任务量大、上班护士较少、经常倒班、工作中害怕出差错、病区拥挤、护理工作不被病人及家属认可、患者家属意见较大、护理工作社会地位低、工资及福利待遇较低。其中工作环境差、工作任务量大及上班护士较少为主要的压力源。结论：本院结核病区护士的工作压力较大，受环境、工作量、人手不足等多因素影响，有待进一步改善。