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从招聘战略到招聘战术
从招聘战略到招聘战术
来源 :人才开发 | 被引量 : 0次 | 上传用户:fish5191418
【摘 要】
:
<正>招聘作为人力资源管理工作的"源头活水",是人力资源战略实现的前提和保障。成功的招聘可以充实入力资源,实现内部人力资源规划目标,满足人才的合理配置要求,提供企业发展
【作 者】
:
何立
凌文辁
【机 构】
:
暨南大学管理学院; 暨南大学管理学院;
【出 处】
:
人才开发
【发表日期】
:
2007年11期
【关键词】
:
求职者
人才评价中心
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<正>招聘作为人力资源管理工作的"源头活水",是人力资源战略实现的前提和保障。成功的招聘可以充实入力资源,实现内部人力资源规划目标,满足人才的合理配置要求,提供企业发展的人力保障。招聘战略需要支持企业总体战略的实现,与公司的长期人力资源规划配套,为企业发展战略服务。
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