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<正>作为一个在人力资源信息领域耕耘了15年的老兵,我亲历了国内企业人力资源管理和人力资源信息化改革的历程,如今,眼花缭乱的变化仍在每天发生着:员工体验、移动化、社交化、大数据、人工智能……这让老兵不敢"倚老卖老"的同时,内心也常充满山雨欲来风满楼的澎湃。未来到底会是什么样?哪些变化会对中国企业的人才管理产生革命性影响?