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企业的竞争归根结底是人才的竞争,完善企业员工激励机制,调动和激发企业人才的潜能,为企业核心竞争力的提升奠定基础。在企业日常工作开展中,尽管部分企业领导已经意识到激励机制是企业制度中重要的部分,但却未建立完善的企业员工激励机制,本文在分析当前我国企业员工激励制度存在的不足时,提出了完善我国企业员工激励机制的有效措施。