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针对如何利用好图书馆的人力资源,提高工作效率这一问题,文章提出提高对人力资源管理重要性的认识、健全人力资源管理机制(包括实行职业资格认证制度、推行选聘制度、设立学科馆员制度、健全考核激励机制、建设强有力的班子等)、加强人力资源管理环境的建设三方面的对策及建议.
高校图书馆人力资源管理的对策及建议
【摘 要】
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针对如何利用好图书馆的人力资源,提高工作效率这一问题,文章提出提高对人力资源管理重要性的认识、健全人力资源管理机制(包括实行职业资格认证制度、推行选聘制度、设立学
【机 构】
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西昌学院图书馆
【出 处】
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时代报告
【发表日期】
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2019年10期
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