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社会主义市场经济条件下的改革春潮,把企业领导体制改革又一次推向了历史的浪尖。几十年来,企业领导体制实现了几个历史性的大跨越,即:党委“一元化”领导——党委领导下的厂长负责制——厂长负责制。近年来,又有相当部分企业步入了党政“一肩挑”的领导体制轨道。据宜宾地委组织部对实行厂长、书记“一肩挑”的4个地属大中型企业和5个县属小型企业的跟踪调查表明,实行厂长、书记“一肩挑”的企业领导体制,对于减少班