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随声我国改革开放的不断深入，我们国家正在步入一个崭新的经济时代，在这种新环境下，企业的人力资源管理工作显得极其的重要，很多企业在运营过程中不断的学习与借鉴取得了阶段性的成功，但更多的企业由于缺乏系统、科学的认知，在观念上仍存在或多或少的误区，所以对企业的人力资源管理工作做一个思考，有着重要意义。