论文部分内容阅读
激励问题是当代人力资源管理中重要研究方面。有效的激励实践离不开正确的理论指导,因此需要梳理国内外关于“企业激励理论”的研究,并对国内有关激励理论的研究做了展望。
企业激励理论研究综述与展望
【摘 要】
：
激励问题是当代人力资源管理中重要研究方面。有效的激励实践离不开正确的理论指导,因此需要梳理国内外关于“企业激励理论”的研究,并对国内有关激励理论的研究做了展望。
【机 构】
：
北京师范大学政治学与国际关系学院
【出 处】
：
云南财贸学院学报(社会科学版)
【发表日期】
：
2005年03期
其他文献
从互联网1995年进入中国至今,经历了20年间飞速发展,形成了以百度、阿里巴巴、腾讯为首的一系列互联网巨头。近年来,随着移动智能终端的普及以及“互联网+”的政策引导,互联
<正> 我自1984年起采用头痛散治疗偏头痛62例。其中男28例,女34例,年龄14—67岁,平均43.4岁;有高血压病,脑血流图和眼底检查确诊为脑动脉硬化者25例,X线照片发现有颈椎骨质增
<正> 词汇是不是一个体系,目前学者们还有争论。但是,大家都承认这样的事实:语言中有许许多多语义上互相联系、互相依存、互相对立、互相制约的词群,正是这许多类别繁杂、大
<正>作者简介格式:基金项目:1.XXX课题(项目),项目编号:XXX号;2.YYY课题(项目),项目编号:YYY号;3.ZZZ课题(项目),项目编号:ZZZ号。作者简介:AAA(1980-),男,主任医师,硕博士,
通过星敏感器和红外地敏观测星光角距是目前实现卫星天文自主导航最为工程可行的方法,但由于星上敏感器在测量过程中不可避免的会引入外部环境测量误差,导致观测量星光角距存
机械系统在其平衡位置附近的往复运动称为振动,它是自然界和工程界的常见现象,振动是基础物理和经典力学研究的重要组成部分。机械结构在空气中的振动以声音的形式传递给人们
随着我国经济的高速和持续性发展,企业面临着结构性与周期性因素的双重挑战,企业经营的不确定性和竞争性越来越高,尤其对于新兴产业的在线教育类上市公司更加如此,利益相关者
物联网现已成为国际竞争的新热点,世界各国纷纷制定战略,抢夺先发优势。我国自然不甘落后,一系列方针政策的出台掀起了全国范围内物联网技术的研发浪潮。但是,由于核心技术缺
中职学校学前教育专业主要培养德、智、体、美等全面发展的、系统掌握学前教育基本理论、具有一定的钢琴、舞蹈、声乐、美术等学前教育专业基本技能、具有较强的教育管理能力