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中小企业核心员工的去留关系着企业的命运,而薪酬激励是最有效、最重要的激励手段。团队导向的薪酬激励把核心员工的利益捆绑到一起,促使核心员工相互协作、提高工作效率。薪酬激励合理与否是中小企业进一步发展的关键。
基于团队导向基础上的中小企业核心员工薪酬激励
【摘 要】
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中小企业核心员工的去留关系着企业的命运,而薪酬激励是最有效、最重要的激励手段。团队导向的薪酬激励把核心员工的利益捆绑到一起,促使核心员工相互协作、提高工作效率。薪
【机 构】
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沈阳大学工商管理学院,沈阳理工大学汽车与交通学院
【出 处】
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商场现代化
【发表日期】
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2008年26期
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