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通过介绍无边界企业概念,并结合广东移动运维改革案例阐述了构建无边界企业的思路,提出了运营商打通运维组织内部横向边界、垂直边界和外部边界的具体方法。实践证明,引入无边界管理模式能够有效提升组织灵活性与运维效率。
广东移动构建无边界企业管理模式实践
【摘 要】
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通过介绍无边界企业概念,并结合广东移动运维改革案例阐述了构建无边界企业的思路,提出了运营商打通运维组织内部横向边界、垂直边界和外部边界的具体方法。实践证明,引入无
【机 构】
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中国移动通信集团广东有限公司
【出 处】
：
移动通信
【发表日期】
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2016年10期
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