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在对15个创业团队的75名成员进行案例调查的基础上,借助结构方程模型和模糊集定性比较分析法,研究触发个人沟通能力提升的前因构型。结论为:个人特征因素影响沟通能力存在4条路径,家庭氛围是影响创业团队成员沟通能力的所有路径中唯一的核心变量;在融合个人特征变量的态度、行为影响因素组合比较分析中,态度是唯一的核心条件。