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士官位置处于兵头将尾,是官兵间的桥梁和纽带,其地位作用的重要性不可低估。士官在部队中的数量越来越多,担负的工作和地位作用日益重要。创新士官学员管理对于培养高素质士官人才起着举足轻重的作用。本文从士官学员的管理平台和管理模式出发,探讨了如何在管理中搭建"严、情、准、细、稳"的管理平台和创建教育管理和环境管理的管理模式。