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会计师事务所是知识密集型企业,事务所的生存严重依赖于专业的人才.本文以X会计师事务所为例,着重分析探究其绩效管理现状,并对其应用平衡计分卡为核心的绩效评价体系提出建议.
平衡计分卡在中小会计师事务所绩效评价体系的应用r——以X会计师事务所为例
【摘 要】
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会计师事务所是知识密集型企业,事务所的生存严重依赖于专业的人才.本文以X会计师事务所为例,着重分析探究其绩效管理现状,并对其应用平衡计分卡为核心的绩效评价体系提出建
【机 构】
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扬州大学
【出 处】
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品牌研究
【发表日期】
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2020年35期
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