这是谁的五角星?

来源 :启迪·教育教学 | 被引量 : 0次 | 上传用户:caidingfu
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  今天的孩子们来得特别早,大概是天气好不容易放晴了,孩子们有些控制不住地兴奋,想早早来到幼儿园与孩子们分享每一时刻的美好时光。我还没走到门口,就听孩子们向我问好。也许是家长与我互问早安的时候被就他们听见了我的声音,于是一看见我都向我迎过来,看到他们纯真地笑脸,我也开心地向他们问好,雯雯也用他软软的声音对我说:“老师早”,我正打开教室门,雯雯突然在门口蹲了下来,捡起一样小东西站起来对我说:“老师,我捡到一个五角星。”我没做任何反应,想看他到底怎么处理。门开了,雯雯很快的走到他的照片前面,很自然地将他捡到的“不明之物”贴上了他的照片。真是脸不红、心不跳啊!随后将手反背在身后,仔细地欣赏着自己的“战利品”,同时也在细细地数着别人的照片上有几颗五角星,我估计他还在比较谁多谁少呢!刚估计完,就听他大声地叫起来:“老师,看!有这么多五角星!”顺着他指的方向看过去,在孩子们照片下面的地上落着好几颗五角星,这些五角星仿佛在向他招手。他迫不及待地捡起它们,想把他们都贴上自己的照片,其他孩子也闻声赶来想“捞点好处”。这时我想:我应该出马了!于是,请雯雯将他捡到的五角星放到我的手里,问他:“这是谁的呢?”他回答:“不知道!”“那是不是你的呢?”他看了看五角星,又看了看我,迟疑了一下,想说是自己的,可还是很诚实的回答:“不是!”这就好办了!于是将这些五角星都贴在了黑板上,和孩子们商量决定让丢失的孩子来找回他们,这样的决定的途径就是:靠孩子们的努力再一次得到它们。孩子们都很满意共同的决定,可从雯雯的表情来看不是很同意大家的决定,但他也知道“寡不敌众”。只好作罢,这时我看出了他的心思,避开小朋友把他拉到身边,对他说:“老师送你两颗五角星,你要吗?”他眼前一亮,用不相信的眼神看着我说:“真的吗?”“当然,老师什么时候骗过人,说到做到!可你得答应我一件事情,要把自己管的好好的,做大家的榜样,同意吗?”“同意!”他回答的很响亮,““那我们拉勾?”他还是同意了,我们的手指勾在一起,都笑了。我对他眨了眨眼将两颗五角星送给他,并嘱咐他悄悄地贴上自己的照片,因为这是我们之间的秘密。他悄悄地将嘴巴凑到我的耳边对我说:“老师,我喜欢你!”
  没想到“先上车,后买票”的效果来的这样好,整整一天,雯雯的表现都是那样的好,真出忽我的意料!只要老师有心,换一种方式教育孩子,他们不但会容易接受,而且会更喜欢你!
其他文献
以海南省国内旅游者为研究对象,对生态足迹分析法在区域旅游业可持续发展定量评价中的运用进行了实证研究.结果表明,在2006年海南省的国内旅游者中,豪华团游客的人均生态足迹
地方高校双创教育是引领新工科建设与发展的有效途径。本文从政府、高校、教师和学生层面深度剖析了地方高校双创教育存在的现实问题,并指出了地方高校应从人才培养目标定位
文章分析了教学学术的内涵及研究现状,我国高等教育教学学术水平不高的原因,并从教育管理、学校的制度以及观念转变等角度提出了解决办法.
本文以房地产企业高周转开发模式为背景,首先阐述了房地产高周转开发的含义,接着指出了高周转开发节奏下加强工程管理的重要性,并探索提出了高周转开发节奏下加强工程管理的
报道了1-(4-硝基苯基)-3-(5-溴-吡啶)三氮烯(NPBPDT)的合成及其与铜的显色反应.在NP-10的存在下,pH11.0的Na2B4O7-NaOH缓冲溶液中,该试剂能与铜发生显色反应,铜与NPBPDT形成
我们都知道,不同的标准会产生不同的答案。根据《英语课程标准》的规定,英语国家的文化包括这个国家的历史人文、地理面貌、传统习俗、法律法规以及价值观等。因此,在近几年
[摘 要] 协商是人们通过信息交流,相互协调需要、观点和行为已取得一致意见的行为过程。协商行为在幼儿社会交往方面,在幼儿良好个性的培养方面,在教学的创设环境、社会性讨论、模拟社会游戏等活动中,幼儿协商能力都起到了良好的作用。但是协商能力的进一步提高,还需要学校和教师更加重视,也离不开家长的配合。协商能力是儿童社会性发展的一个重要方面,它在儿童社会行发展中起着成人无法替代的独特作用。国际21世纪教育
分析并证明了应用虚功原理时常出现的一种错解原因,导出了"本体坐标系中的虚功原理"表式,从而为求解静力学问题又提供了一种新方法.
以质量分数为30%的H2O2为氧化剂,在没有任何有机溶剂或助催化剂存在的情况下,考察了磷钨酸催化环己酮氧化合成己二酸的活性.结果表明,磷钨酸在环己酮氧化合成己二酸的过程中
高职院校会计专业如何转变教书育人模式,使之培养的会计人才符合企业用人需求,是高职会计专业教育成败的关键。本文从高职院校会计专业人才培养现状以及民营中小企业用人需求