论激励理论在企业管理中的运用

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激励制度对于现代化企业的发展有着不容小觑的作用,如何留住企业的人才,如何更好地处理企业和员工之间的关系,更好地协调不同层面的需求,是现代化企业发展所必须考虑的重要问题,而激励制度的存在能够满足企业对这些方面的需求,有效的激励制度能够更好地帮助企业在激烈的市场竞争中脱颖而出。基于此,本文就针对激励理论在企业管理中的运用进行分析。
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摘 要 西方社会当中形成的优秀思想文化被马克思与恩格斯批判性地继承之后,形成并发展出一种全新的社会理念即法正义观。马克斯与恩格斯将其形成的正义观与法律相结合,融入当时风起云涌的时代环境,使之成为始终贯穿于马克斯主义学说中的一条理论主线,最终为推动无产阶级登上历史舞台提供了最重要理论支持。经历漫长的发展历程,时至今日马克思恩格斯的法正义观仍然对当今社会有着强烈的现实意义。本文将重点围绕马克思恩格斯的
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