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人力资源管理是企业日常管理的重点工作,应当提高企业人力资源管理工作活力,着力优化人力资源的配置方法,在现代化的人才管理理念下提高人才管理的针对性,达到全面提高人才管理工作质量的目标.
人力资源开发与管理新机制探索
【摘 要】
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人力资源管理是企业日常管理的重点工作,应当提高企业人力资源管理工作活力,着力优化人力资源的配置方法,在现代化的人才管理理念下提高人才管理的针对性,达到全面提高人才管
【机 构】
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国网涞水县供电公司 河北保定 074100
【出 处】
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科学与财富
【发表日期】
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2019年36期
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