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河南林县元康乡卫生院大胆改革用“六定一奖百分制”(即:定出勤、定任务、定质量、定学习、定责任、定消耗。把这六定划作百分,根据每人得分多少,给于经济奖励。)管理卫生院取得了良好的效果。具体做法一、定出勤职工每月除4天工休假外,出满勤者为满分。根据以下情况对缺勤减分:迟到、早退1次扣1分,病假l天扣2分,事假1天扣3分,越假、矿工1天扣10