【摘 要】
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如何切实有效地开展党建工作,发挥党员干部的模范带头作用,是每个企业管理者都需要深入思考的问题.企业党建工作可以促进企业人力资源的整合,发挥出人力资源的优势,不断提高企业的综合竞争力.因此,文章对企业人力资源管理存在的问题进行分析,并探讨了党建工作与人力资源管理整合的优势及策略,以促进企业的不断创新与发展.
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如何切实有效地开展党建工作,发挥党员干部的模范带头作用,是每个企业管理者都需要深入思考的问题.企业党建工作可以促进企业人力资源的整合,发挥出人力资源的优势,不断提高企业的综合竞争力.因此,文章对企业人力资源管理存在的问题进行分析,并探讨了党建工作与人力资源管理整合的优势及策略,以促进企业的不断创新与发展.
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