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企业间的竞争，其核心是人才的竞争。竞争的能力取决于人力资源的整体实力和素质水平，也取决于企业人力资源管理的性能。因此人力资源管理对现代企业的生存与发展显得极为重要，一定程度上甚至决定了企业的成败。本文分析当前企业人资源管理中存在的问题及改进人力资源管理的对策措施。
企业人力资源管理存在的问题及策略分析
【摘 要】
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企业间的竞争，其核心是人才的竞争。竞争的能力取决于人力资源的整体实力和素质水平，也取决于企业人力资源管理的性能。因此人力资源管理对现代企业的生存与发展显得极为重要，一
【机 构】
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湖南路桥建设集团公司湖南长沙410000
【出 处】
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经济视野
【发表日期】
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2013年12期
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